Por: Laura Ximena Díaz En tiempos de aislamiento social una gran pregunta que ha surgido entre los empleadores es ¿cómo organizo mi personal de tal forma que pueda garantizar la continuidad de mi operación? Si bien, los decretos de aislamiento han establecido actividades sociales y comerciales que al ser exceptuadas de las restricciones pueden continuar con su operación administrativa o
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